குழு - மக்கள் இடையே தொடர்பு இருப்பதாகக்

அணி - மக்கள் ஒரு சிறிய குழு. வணிக, தனிப்பட்ட, தார்மீக, மற்றும் பிற: இது நலன்களை பல்வேறு ஏற்ப உருவாக்கப்பட முடியும். கூட்டு - ஓர் உறுப்பினரின் கூட்டாக அவர்களது நடவடிக்கைகளில் இருந்து ஒரு முடிவை வழங்க ஒரு குழு. செயல்பாடு மற்றும் ஒற்றுமைக் குழுக்களின் நம்பகத்தன்மையை தீர்மானிப்பதில் தீர்மானகரமான காரணிகள், மக்கள் இடையே உறவு கருதப்படுகிறது.

கூட்டு - சில குணாதிசயங்களுடன் அதே ஒரு குழு. தனித்துவமான அம்சங்கள் ஒட்டுமொத்த நடவடிக்கைகளை, ஒருங்கிணைப்பு மற்றும் பரஸ்பர பொறுப்பு, அதிகாரம் பற்றி அறிந்துக் சமூக முக்கியத்துவம் கொண்ட, அதே போல் ஒவ்வொரு தனிநபரின் தேவைகளை அடிப்படையாக கொண்டவை என்று சங்கம், ஸ்திரத்தன்மை, நல்லிணக்கம், உறவுகள் உறுப்பினர்கள் முக்கிய நலன்களை ஒருங்கிணைப்பு கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும் மத்தியில். கூட்டு - இது ஒரு குழு பொது முக்கியத்துவம் நடவடிக்கைகள் ஒட்டுமொத்த நோக்கங்கள் பொருத்த முனைகின்றன. ஒரு குறிப்பிட்ட வடிவம் - ஓட்டுந்தன்மை, நிலையான, உணர்வு ஒற்றுமை வகைப்படுத்தப்படும் போன்ற ஒரு தொழிற்சங்க பொறுத்தவரை நிறுவன தொடர்புகள் இன்.

அணி - போதுமான விசாலமான வரையறை. அதன் உறுப்பினர்கள் மத்தியில் குழுவில் உள்ள செயல்முறை உறவுகள் தங்கள் கடமைகளை ஒவ்வொரு செயல்திறனை ஏற்ப உருவாக உதவியது. தகவல்தொடர்பு மற்றும் சேவை மற்றும் தொழில்முறை பங்கு பாத்திரம் அமைக்க தொழிற்சங்க உள்ள தொழில்சார் அமைப்பு. சமூக மற்றும் உளவியல் அமைப்பு அதன் வடிவங்களின் அடிப்படையில், இலக்கு மற்றும் நோக்கம் எந்தக் மற்றும் அதையொட்டி, ஒரு முழுமையான உழைப்பின் உட்பட்டு இருக்க வேண்டும், ஒரு ஒன்றுபட்ட முழு "உயிரினம்" உருவாக்குவதற்கு இணைந்த, குழு பத்திர உள்ளது. அது முதல் கட்டமைப்பின் வளர்ச்சி இன்னும் கவனம் செலுத்தப்பட இருக்கிறது என்று கூறப்படுகிறது வேண்டும் தொழில் நடவடிக்கைகள் குழு மற்றும் அதன் இலக்குகளை சாதனையைச் செய்து முடித்தார். இந்த விஷயத்தில், இரண்டாவது - உள் வாழ்க்கை, சமூக மற்றும் உளவியல் கோளத்தின் உருவாக்கம் மீது. இருவரும் அமைப்புகளின் இருப்பு அணி வளரும் நிலைமைகள் வடிவமைப்பதில் ஒரு அத்தியாவசிய காரணியாகும். இந்த நடைமுறையில் நிரூபிக்கப்பட்டுவிட்டது. பலவீனம் அல்லது அமைப்புகளில் ஒன்றின் இல்லாத மோசமான மற்ற மாநிலத்தில் பாதிக்கிறது, பொதுவாக முழு குழு.

ஆளுமை மற்றும் ஊழியர்கள்

தொழிற்சங்க உள்ளே தனிப்பட்ட தொடர்பு ஒரு சிறப்பு வகை உருவாக்கப்பட்டது. அனைத்து உறவுகள் இருவருக்கிடையே ஓட்டுந்தன்மை, கூட்டுக் அடையாளம், மதிப்பு நோக்குநிலை ஒற்றுமை ஒரு உயர் மட்ட இயல்பு. குழு - சில மரபுகள் மற்றும் கருத்துக்களை கொண்ட ஒரு சங்கம்.

குழு தலைவர் சில விதிகளை ஒத்துப்போக வேண்டும் இல் கட்டுப்பாட்டு வளர்ச்சி மற்றும் செயல்முறைகள் தொடர்பு செயல்பாட்டை வெற்றிகரமாக செயல்படுத்த அதன் நடவடிக்கைகள் நடத்தி போது. குறிப்பாக, அவற்றில், அது கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும்:

1. ஒன்றாக மக்கள் கொண்டு, சங்கம் சுவாரஸ்யமான, நன்கு ஏற்பாடு பணி, அர்த்தமுள்ள தொழில்முறை தொடர்புகள் மற்றும் தனிப்பட்ட பாத்திரம் கலைஞர்கள் ஈடுபட திறன் உறுப்பினர்கள் இடையே உறவு ஒரு சாதகமான விளைவை பயன்படுத்தவும், அவர்களை ஒருவருக்கொருவர் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்.
2. கவனமாக ஆரோக்கியமான உறவுகள் இருக்கும் பராமரிக்க மற்றும் பொறுப்புகள், பணிகள் மற்றும் பிற விஷயங்கள் விநியோகம் அவற்றைப் பயன்படுத்துங்கள்.
3. இல்லை, ஒரு சமூகத்தின் மற்றொரு உறுப்பினர்கள் எதிர்த்து mindlessly ஆரோக்கியமற்ற போட்டி ஊக்குவிக்க, அனைத்து நியாயமானது.