செயல்பாடுகள்: தமிழாக்கம். செய்பணிகளின் தலைவராகவும் - தொழில்முறைக் கடமைகளை

100 க்கும் மேற்பட்டவர்கள் ஆதரவு பேர் பணியாற்றவதுடன் கிட்டத்தட்ட ஒவ்வொரு முக்கிய நிறுவனம். பேணல் துறைக்கு - இந்த சுருக்கம் கண்டறிகையில். இந்த சேவை அதன் செயல்பாடுகளை சாதாரண செயல்பாடு உறுதி மிகவும் எண்ணற்ற முக்கிய நிறுவனத்தின் இருந்தார். சரி ஆதரவு ஊழியர்கள் வேலை மற்றும் எந்த அமைப்பின் செழிப்பு தேவையான மற்ற துறைகளுடன் அதன் தொடர்பு ஒருங்கிணைத்தனர்.

ஆதரவு தேவை

ஊழியர்கள் ஒரு சிறிய எண்ணிக்கையிலான மற்றும் உற்பத்தியின் அளவை அல்லது வேலை கடைமப்ெபா ஆதரவு ஊழியர்கள் சிறிய நிறுவனங்களில் செயலர்கள் மற்றும் அலுவலகம் மேலாளர்கள் செய்ய முடியும். நடுத்தர நிறுவனங்கள் பொதுவாக பொருளாதார ஆசிரிய எந்த மாணவருக்கும் அறியப்படுகிறது டிகோடிங் ஜனசக்தி நிறுவன சேவை ஆதரவு, அவசியம் இல்லை. இந்த நிறுவனங்கள் அனைத்து கேள்விகளுக்கும் நிறுவனம் சாதாரணமான இயக்கங்களின் காபந்து முடிக்கிறது உறுதி. முழு பேணல் துறைக்கு மட்டும் பெரிய நிறுவனங்கள், ஊழியர்கள் எண்ணிக்கை ஒரு நபர் வெறுமனே சாதாரண முறையில் அனைத்து துறைகளும் செயல்பாட்டை உறுதி முடியாது என்று உயர் எங்கே உள்ளது.

அலகு செயல்பாடுகளை

அது செயல்பாடுகளை ஆதரவு பல்வேறு செய்கிறது. இந்த சுருக்கம் கண்டறிகையில் பிரிவு ஊழியர்கள் உள்ள இவை முக்கிய பிரச்சினைகள் குறிக்கிறது. அவை பொருளாதார இயல்பு, அதாவது பல்வேறு பிரச்சினைகளை தீர்க்க. ஈ நிறுவனத்தின் அனைத்து மற்ற துறைகளில் செயல்பாட்டை உறுதி. நிர்வாக மற்றும் பொருளாதார துறை ஊழியர்கள் அதிகார உள்ளது:

வெவ்வேறு உறுதியான சொத்துக்களை 1. நேரத்தோடு ஏற்பாடு அமைப்பு பயன்படுத்தப்படுகின்றன என்று.

2. சேமிப்பு, விநியோகம் மற்றும் நிறுவனத்தின் தேவைகளுக்கு வாங்கியது அவை வெவ்வேறு மதிப்புகள் கணக்கியல்.

சேவை, குறைபாடுகளை நீக்குதல் ஆகிய மரணதண்டனை நிறுவனத்தின், கட்டுப்பாடு அனைத்து வளாகத்தில் முழு சேவையின் 3. அமைப்பு.

4. அமைப்புக்கள் தேடல் மற்றும் பயனுள்ள சேவைகள், மின் நெட்வொர்க்குகள் பராமரிப்பு, தகவல் தொடர்பு வலையமைப்புகள் வழங்குவதற்காக அவர்களுடன் ஒப்பந்தங்கள் தீர்மானிக்கப்பட்டுள்ளது.

வளாகத்தை 5. நேரத்தோடு பழுது, அதன் பல்வேறு சொத்துக்களை.

6. தீ பாதுகாப்பு விதிகளை கடைபிடித்தல் கட்டுப்பாட்டை.

7. நிறுவனமானது சொத்துக்களை தேவையான பாதுகாப்பு உறுதி.

8. பொருள் மற்றும் கூட்டங்களில் தொழில்நுட்ப விபரங்களை வழங்கவும் ஏனைய பல நிறுவனங்கள் பிரதிநிதிகள் கூட்டங்களை பேச்சுவார்த்தை நடத்த.

சட்டத்தின் கீழ் வேலை மற்றும் மனமகிழ் ஊழியர்களுக்கு சாதகமான நிபந்தனைகளை 9. அமைப்பு.

10. பொறுப்பு பெற்றார் சரக்குகள் மற்றும் பொருட்களை.

இந்த செயல்பாடுகளில் சில பிற அலகுகள் கொடுக்கப்பட்ட அல்லது அவர்களை இணைந்து செய்யப்படலாம். உதாரணமாக, அமைப்பில் சொத்து மற்றும் ஒழுங்கு பாதுகாப்பு பாதுகாப்பு சேவை திறன் இருக்கலாம்.

துறை அமைப்பு

பிரிவு செய்பணிகளின் தலைவர் துறைக்கு தலைமை வகிப்பார். ஒரு விதியாக, அவர் படைப்புகளை மரணதண்டனை கட்டுப்பாட்டை எடுக்கும், அதே போல் தான் இல்லாத போது தலைமை பதிலாக மயங்கிய துணை உள்ளது. தங்கள் சமர்ப்பிப்பு இன்னும் ஒரு சில ஊழியர்கள் உள்ளது. சாதாரண திறன் ஆதரவு நிறுவனத்தின் செயல்பாடு ஒரு குறிப்பிட்ட பகுதிக்கு பொறுப்பேற்றுள்ளது இருக்கலாம், பல பிரச்சினைகள் ஒரே நேரத்தில் அவரது சக சேர்ந்து, தீர்க்க முடியும். ஹோட்டல் தலை மற்றும் அதன் அனைத்து ஊழியர்கள் தான் செயல்பாடுகளை பட்டியலில் தீர்மானிக்கிறது ஊழியர்கள் ஒவ்வொரு அறிவுறுத்தல், JOB ஆதரவு.

செய்பணிகளின் தலைவராகவும்

துறை செயல்பாடுகளை செயல்திறன் முழு பொறுப்பு செயல்பாடுகளின் தலை தாங்கியுள்ளது. இந்த சுருக்கம் கண்டறிகையில் அது அலகு கடமைகளை ஒரு நீண்ட பட்டியலில் ஒதுக்கப்படும் என, தலைமை நிர்வாக அதிகாரி பல படிகளால் காணப்படுகிறது. பராமரிப்பு அத்துறையின் தலைமை அவரது பணி ஏற்பாடு மட்டுமே வேண்டும், ஆனால் ஊழியர்களுக்கு இந்த கமிஷன் செயல்படுத்த கண்காணிக்க.

தலை அதிகாரம்

செய்பணிகளின் தலைவராகவும் அமைப்பின் பொது இயக்குனர் ஆட்படத்தக்கதாகவே இருக்கும் அவரை நிறுவனத்தின் தலைவர் உத்தரவுகளை நிறைவேற்ற அனுமதிக்கும் சக்திகளின் பெரிய அளவில் உள்ளது. பல நிறுவனங்கள், இது டைரக்டர் ஜெனரல் சார்பாக நடிப்பு பின்வரும் கேள்விகளுக்கு முடிவு செய்ய இருக்கலாம்:

பல்வேறு மூன்றாம் தரப்பு நிறுவனங்களுடன் இணைந்து செயல்பட்டது 1. உறுதியான சொத்துக்களை வழங்கல் மற்றும் தேவையான அமைப்பின் வழங்குவதற்கான ஒப்பந்தங்கள் ஒரு உள்ளிடவும். இந்த நிறுவனங்கள் மற்றும் ஒத்துழைப்பு நிலைமைகள் தேர்வு இவ்வாறு முற்றிலும் பிரதம செயற்பாட்டு நிர்வகிக்கப்படுகின்றன.

2. தனது துறை உள்ளேயும் தொழிலாளர் நெறிமுறைகள், ஊழியர்கள் அமைப்பு மற்றும் வேலை விளக்கங்கள் ஏற்கப்பட்டது ஏற்ப பணியாளர்களிடையே கடமைகளை விநியோகிக்கவும்.

3. வெளியே பணியாளர்கள் தேர்வு தங்கள் ஊழியர்கள் தரத்தை மதிப்பிட இது, பராமரிப்பு துறை செயல்படுத்த.

பொருள் பொறுப்பு

ஊழியர் ஆபரேஷன்ஸ் (இந்த சுருக்கம் கண்டறிகையில் - பேணல் துறைக்கு), அலகு தலைவர் உட்பட சொத்துக்களை அல்லது பணம் தற்காலிக சேமிப்பு அவற்றை மாற்றித்தரப்படும் பொறுப்பில்லை. சப்ளையர்கள் க்கு கட்டணம் செலுத்துவதை பெரும்பாலான வங்கி பரிமாற்ற இப்போது நடக்கிறது போதிலும், தொழில் பல்வேறு பொருட்கள் வாங்குவதற்கு மிகவும் பெரிய அளவில் பணத்தை பெற முடியும். நிறுவன அமைப்பின் செயலாக்கத்திற்குத் தேவையான பொருட்களை சேமித்து ஒரு கிடங்கில் இருந்தால், ஆதரவு அலுவலர் அந்தக் மற்றும் நிறுவனம் மதிப்புகள் மற்ற ஊழியர்கள் வழங்கல் பொறுப்பு அணுக வேண்டும் யார், அதற்கான பொறுப்பில்லை.

மற்ற துறைகளுடன் ஒத்துழைப்பு

கிட்டத்தட்ட ஒரு பெரிய அமைப்பின் பல்வேறு துறைகள் பணியாளர்கள் அனைவரையும் எப்போதும் அனைவருக்கும் நன்கு இது என்பதன் சுருக்கமாகும் நடவடிக்கைகள் பிரதியுடன் சமாளிக்க கொண்டிருந்தது. நிறுவனத்தின் ஒவ்வொரு கட்டுமான அலகு செயல்பாடுகளின் சில அம்சங்களை தொடர்புடையதாக உள்ளது:

1. உற்பத்தி துறை. முடிக்கப்பட்ட உற்பத்திக்கு உபகரணங்கள் மற்றும் பல்வேறு பொருட்கள் வழங்கல் வழக்கமாக இருந்து வருகிறது வாங்கும் துறை நிறுவன. எனினும், பராமரிப்பு துறை வாங்கிய தொழிலாளர் நிதி செயல்பாட்டை உறுதி. அதன் சிறப்பு தடையில்லா வழங்கல் பார்க்க மின்சாரம், நீர் மற்றும் வெப்ப. ஆதரவு ஊழியர்கள் அதிகார மேலும் தொழில்துறை பகுதிகளில் சுத்தம்.

2. சட்ட துறை. இந்தக் கட்டமைப்புகளின் ஊழியர்கள் ஒன்றுக்கொன்று நிலையான தொடர்பு உள்ளன. சட்ட துறை ஆய்வு மற்றும் ஒரு ஒப்பந்தம் ஒப்புதல் செயல்பாடுகளுக்கான தலைவர் ஒரு செல்ல அவர் திட்டமிட்டுள்ளார் என்று. இதையொட்டி, பொருளாதார துறை ஊழியர்கள் சட்ட சேவைத் தொழிலாளிகளாகவும் சாதாரண உழைக்கும் நிபந்தனைகளை வழங்குகின்றன.

3. கணக்கு. உறுதியான சொத்துக்களை கொள்முதல் அல்லது ஒப்பந்ததாரர்கள் பணம் சேவைகளை கட்டணம் அவர்களை வழங்கப்பட்டுள்ள தொழிலாளர் செயற்பாடுகள் ஊழியர்களின் கணக்கியல் தகவல் அளிக்க வேண்டும்.