ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய

ரஷ்யாவில் சிறிய ஓய்வூதிய என்ன? இந்த பிரச்சினை பல மக்கள் முக்கியம். 2016 ஆம் ஆண்டு ஓய்வு பெற்றார் பெற முடியும் என்று கட்டணம் குறைந்தபட்ச அளவு பற்றி அறிய, ஒரு ஓய்வூதியம் பெறுவதற்கு தேவையான நிலைமைகள், நீங்கள் இந்த கட்டுரை வாசிக்க வேண்டும்.

குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய மதிப்பு: கருத்து

ஓய்வூதிய உறவு ஒழுங்குபடுத்தும் முக்கிய ஒழுங்குமுறை ஆவணங்கள் "ஓய்வூதிய பாதுகாப்பு ஆன்" சட்டம் உள்ளது.

எனினும், தவிர அவரிடமிருந்து, அங்கு மற்ற ஏஎன்பி, நடைமுறை மற்றும் நிலைமைகள் நிறுவுவதில் உள்ளன ஓய்வூதியங்கள் வழங்குவதற்கான குடிமக்கள். அத்துடன், இந்தத் ஆவணங்கள் ரஷ்யாவின் ஓய்வூதிய சட்டத்தை உருவாக்குகின்றன.

ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய என்ன கேள்விக்கு செல்வதற்கு முன்னர், தற்போதைய ஓய்வூதிய சட்டத்தை போன்ற ஒரு கருத்து ஏற்படுத்துவதில்லை என்று கூறினார் வேண்டும். ஆனால், நிலை குடிமக்கள் பிழைப்பு குறைந்தபட்ச விட குறைவாக ஓய்வூதியம் பெறுவான் என்று உறுதி செய்கிறது. ஒரு நபரின் ஓய்வூதிய குறிப்பிட்ட குறைந்தபட்ச குறைவாக மதிப்புள்ள இருக்கும் எனில், அதுபோன்ற ஓய்வூதியம் சமூக துணைக்கட்டணங்களை செய்யப்படும்.

இவ்வாறு, ரஷ்யாவில் குறைந்த ஓய்வூதியங்கள் அளவு எப்போதும் பிழைப்பு குறைந்தபட்ச சமமாக இருக்கும்.

(பகுதிவாரியாக) இந்த ஆண்டு ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய

அளவு பிழைப்பு குறைந்தபட்ச ரஷியன் கூட்டமைப்பின் ஒவ்வொரு பொருளுக்கும் மாறுபட்டுள்ளது. எனவே வெவ்வேறு மற்றும் கீழ் எல்லை ஓய்வூதிய இருக்கும்.

வேலை செய்யவில்லை யார் சீனியர்கள், ரஷியன் பிழைப்பு குறைந்தபட்ச பொருளாக குறைவாக நிறுவப்பட்டது மற்ற அனைத்து சமூகநலன்களுடன் ஓய்வுபெற்ற ஒரு சமூக நிரப்பியாக பெற தகுதியுடையவர்கள் ஆவர். இந்த நிரப்பியாக மத்திய பட்ஜெட் மற்றும் பிராந்திய இருந்து இருவரும் இணைந்து முடியும்.

இணை பணம் படிவங்கள்: பகுதிவாரியாக குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய அவர்களுடன் எவ்வளவாக இருக்கும்

ஓய்வூதிய கூடுதல் பணம் 2 வகைகள் உள்ளன:

• மத்திய இணை கட்டணம் செய்யப்படுகிறது ஓய்வூதிய தொகை மற்றும் பிராந்திய பிழைப்பு குறைந்தபட்ச கீழ் ஒரு குடிமகன் மற்ற நன்மைகள் என்றால். கூடுதல் பிரிப்பு ஓய்வூதிய மேற்கொள்ளப்படுகிறது.
• பிராந்திய இணை கட்டணம், மேற்கொள்ளப்படுகிறது ஒரு நாடு முழுவதிலிருந்து அதே படத்தில் விட ஓய்வூதியதாரர்களின் ஓய்வூதிய மற்றும் பிராந்திய பிழைப்பு குறைந்தபட்ச குறைவாக அளவு மற்ற முறைகளை, ஆனால் இன்னும் கூட.

2016 இல் பிழைப்பு நிலை, பாரா படி. 6, கலை. இன் "2016 க்கான மாநிலம் பட்ஜெட் ஆன்" சட்டம் 8, ரஷ்யா முழு 8803 ரூபிள் உள்ளது.

உதாரணமாக, இந்த ஆண்டு குறைந்தபட்ச குர்ஸ்க் பிராந்தியத்தில் அமைக்கப்படலாம் மற்றும் உயர்ந்த - (. 6391 மற்றும் 19,000 ரூபிள் முறையே) Chukotka உள்ள.

பிராந்திய துணைக்கட்டணங்களை ஓய் முடக்கப்பட வேண்டும், இல்லையெனில் அது எந்த கூடுதல் கட்டணம் இருக்கும்.

ஓய்வூதிய கணக்கிட எப்படி

ஆண்டுகள் ரஷ்யாவில் ஓய்வூதியங்கள், நிச்சயமாக அதிகரித்தது. உதாரணமாக, 2010 ல் பணம் அளவை மாற்றுவதன் பின்வரும் பொருட்டு ஏற்பட்டது:

• 2010 - 7476 ரூபிள்.
• 2011 - 8202 ரூபிள்.
• 2012 - 9040 ரூபிள்.
• 2013 - 10 400 ரூபிள்.
• 2014 - 10 990 ரூபிள்.
• 2015 - 12 400 ரூபிள்.
• 2016 - 13 100 ரூபிள்.

அது ஆண்டுகளாக ரஷ்யாவில் சராசரி ஓய்வூதிய பட்டியலிடுகிறது. குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய வாழ்க்கை செலவு மாற்றங்கள் ஏற்ப மாற்றப்படுகிறது.

ஓய்வூதியங்கள் கூடுதல் பணம் வைத்து ஓய்வு பெற்ற நபர், அது அவரை செய்யப்பட்ட அனைத்து கடன் அளவு கணக்கிட வேண்டும் என்பதை புரிந்து கொள்ள. சட்டமானது அதுபோன்ற ஒரு கணக்கீடு அதாவது, அனைத்து ரொக்கமல்லாத வரை சேர்க்க வேண்டும் என்று நிபந்தனை விதித்திருக்கிறது:

• ஓய்வூதிய, நிதி, காப்பீட்டு முதுமை, பிளஸ் ஒரு நிலையான கட்டணம் பணம் இதில்;
• பணமளிப்பதற்காக, குடிமகன் பொது சேவைகளை அமைப்பு உள்ளிட்ட ஒவ்வொரு மாதமும் வழங்கப்படும்;
• கூடுதல் சமூக பாதுகாப்பு அளவு;
• குடிமக்களுக்கு சமூக உதவி நோக்கம் பிராந்திய அதிகாரிகள் மூலம் மற்ற தொகை கொடுக்க வேண்டியிருக்கிறது.

இந்த முறைகளை மடிப்பு மற்றும் அளவு 8803 குறைவாக ரூபிள் பெற்றார். இந்த ஓய்வூதியம் நம்பிக்கையுடன் மத்திய நிரப்பியாக நம்பலாம். வசிக்கும் பகுதியில் அதிகாரிகள் இந்த அளவைக் காட்டிலும் அதிகப்படியான வாழ்க்கைச் செலவு தீர்மானிக்கப்படுகிறது என்றால், நீங்கள் பிராந்திய மற்றும் கூடுதல் கட்டணம் தகுதி முடியும்.

இவ்வாறு, ரஷ்யாவில் சிறிய ஓய்வூதிய 8803 ரூபிள் உள்ளது. ஆனால் அது நாட்டின் சில பகுதிகளில் இன்னும் இருக்கலாம். இந்த முக்கியமாக அடங்கும் வடகோடியில். அது என்பதையும் நினைவில் கொள்ள வேண்டும் ஓய்வூதியங்கள் அதிகரிப்பு ரஷ்யாவில் மாநில எந்த முதியோர்கள் தான் விட்டு, அவ்வப்போது நடைபெறுகிறது.

முதுமை ஓய்வூதிய

சட்டம் ஏற்ப, ஊனமுற்றோர் குடிமக்கள் நம்பலாம் இது ஓய்வூதியங்கள் வகைகளில் இருந்து ஒன்று, 166-FZ № முதுமைக்கால ஓய்வூதியம் உள்ளது. - 60 ஆண்டுகள், மற்றும் பெண்கள் - 55 ஆண்டுகள் ஆண்கள்: ஒரு நபர் ஒரு குறிப்பிட்ட வயது அடையும் போது அவள் ஒதுக்கப்படும். முன்னதாக, பாதுகாப்பு இந்த வகை ஒரு பழைய வயது தொழிலாளர் ஓய்வூதிய அழைப்பு விடுத்தார். எனினும், குறித்த சட்டங்களில் ஏற்படுத்தப்பட்ட மாற்றங்கள் இப்போதே அதை காப்பீடு முதுமைக்கால ஓய்வூதியம் அழைக்கப்படுகிறது.

முதுமைக்கால ஓய்வூதியம் கணக்கீடு

பழைய வயது ரஷியன் சட்டத்தை குறைந்த ஓய்வூதிய மேலும் வரையறுக்கப்படவில்லை. முதுமைக்கால ஓய்வூதியம் கணக்கீடு பின்வரும் நிபந்தனைகளை நிலைத்திருந்தால் தெளிவாகிறது:

• பணி அனுபவம் (2024 ஆண்டு தேவையான அனுபவம் அதிகரிப்பில் வரை எதிர்காலத்தில்) இந்த ஆண்டில் குறைந்தது 7 ஆண்டுகள் இருக்க வேண்டும்;
• நிறுவப்பட்டது வயது (60 வயதிற்கும் 55) சாதனை;
• தேவையான ஓய்வூதிய புள்ளிகள் ஒன்றுசேர்வதற்கு (இந்த புள்ளிகள் ஏற்படும் ஒவ்வொரு செயல்பாட்டு ஆண்டு பெறுவார்).

பழைய வயது ஓய்வூதிய அதன் விலையைக் மீது பெற்ற புள்ளிகள் பெருக்குவதன் மூலம் கணக்கிடப்படுகிறது. அத்தகைய அளவில் பிளஸ் அந்நாடுகள் உத்தரவாதம் என்று நிலையான கட்டணங்களின் கணக்கிட. எவ்வளவு அதன் கணக்கீடு ஓய்வூதிய சூத்திரம், அத்துடன் நிலையான அவைகளுக்குள் கீழ் எல்லை ரேடியோ அலைவரிசை சட்டம் "காப்புறுதி ஓய்வூதியங்கள் ஆன்" அமைக்கப்பட்டுள்ளது வேண்டும். எந்த பிரச்சினை மீது FIU பிராந்திய பிரிவு மாறுவதென்பது ஆலோசனை இருக்கலாம்.

சுருக்கமாக, நாம் சொல்ல முடியும் ரஷ்யாவில் ஓய்வூதிய என்று - ஒரு மிக மாறி ஒரு சுட்டிக்காட்டியாக. கடந்து ஒவ்வொரு ஆண்டும், மற்றும் கூட ஒரு சில முறை ஒரு ஆண்டு அதனை மாற்றும் உடன். இது மிகவும் முக்கியமான காரணி உள்ளது ஓய்வூதியங்கள் விலைக் குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட நாட்டில் பொருளாதார மற்றும் சமூக நிலைமைகள் பொறுத்து ரஷ்யாவில்.